在员工使用企业微信沟通和办公时，有时会因为离职转岗和客户纠纷，被移除出群聊，或直接被挪出企业微信，这种情况俗称“被踢”。在被踢之后，我们无法参与到原先的企业或群聊沟通中，自然也不能查看对应的聊天记录。
那么，在被踢之后，还有什么办法可以留下会话存档，避免信息丢失吗？
企业微信被踢之后还有聊天记录吗？
如果管理员把我们踢出企微，相应企业的聊天记录也将被系统清除，之前的会话存档也不再支持查看，没有找回记录的渠道。
不过，在开通了企微官方SCRM——微伴助手的【消息存档】功能后，即便员工被踢出企微，出现离职转岗等情况，管理员也能随时在微伴后台调取完整的聊天记录，查看和搜索关键信息。微伴的消息存档突破了企微90天的聊天记录保存上限，是永久可查看的，且需要征询会话双方的同意才会保存，安全合规。
这样一来，就算员工被踢出企微，或被移出群聊，相应的聊天记录也不会被删除。如果企业需要进行问题溯源、客户挽回、纠纷处理等动作，都可以调取会话存档，帮助我们更好地应对问题。
被踢之后怎么查看打卡记录？
在员工被踢出企微后，即便已经离职，该月的考勤和薪资计算仍需要调取企微数据，进行规范化的绩效计算和薪酬统计。这时，就需要管理员查询员工的打卡记录，做出合适的处理。
虽然被踢的员工不能再查看自己的考勤记录，但企业的超级管理员仍可以登入企微后台，在【应用管理】中找到【打卡】，就能看到所有员工，包括已离职员工的考勤情况了。
当然，如果企业想享受更轻松高效的私域运营与管理，欢迎下载体验微伴助手，除了永久保存的【消息存档】，还有客户画像、渠道活码、企微任务宝、自动化营销等更多丰富的私域营销工具，让你玩转企业微信，快速引流获客，让转化变得很简单！
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